充分理解相互间的传统,文化差异

作者:admin   添加时间:2019-08-15 14:30:41   浏览:

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      像这样我能够在中国顺利地开展事业,经常以「我是一个生意人,然后我是日本人」这样的出发点思考问题。脱离「日本人」与「中国人」这个被固有化的符号,追求相互之间直抒胸臆,相互理解的方法才是生意成功的秘诀。如果没有把这个问题搞错的话,别说中国,可以和任何国家的人做生意。
      尽管如此,并不是无视中国人,日本人目前为止所守护的传统和文化。

       直抒胸臆是充分理解尊重,商业伙伴之间背景,文化差异。

       我公司原社员陆申华先生,现在是我非常重要的朋友。这次出版了「在日外国人舒适生活的方法」这本书,我在上面介绍了日本社会的组成,企业文化等内容、对像从中国、亚洲及欧美各国来日本,致力于商务及学业的外国人来说非常有益。陆老师这本书的“前言”引用了“入乡随俗”这一谚语。确实,对于今后打算生活在日本的外国人,为了融入日本,当然会考虑和日本人一样。但是我认为不一定必需要“入乡随俗”。倒不如说,鲜明地做跟日本人有差异的事情,展现出日本人所没有的中国人的长处,对彼此来说都是好事。重要的是你的故乡中国和日本的不同吗?应该考虑什么是重要的。
       如此不同的“家人”理解方式

       中国人和日本人都经常使用「家人」这个词。但是,日本人和中国人之间、对于相同意思的词所理解的含义不同。对中国人来说,家人就是人生。很多中国朋友断言说,世界上没有比家人更重要的了。这对中国人来说已经是常识。另一方面,对于最近的日本人来说,家人在人生中占的比例明显和中国人不同。对于你来说,被问到最重要的东西是什么,毫不犹豫地回答“我的家人”的日本人应该不多。另外,关于把哪个关系看作成“家人”,中国人和日本人也有很大的不同。对中国人来说,所谓家族,不仅仅是父母和孩子的关系,也包含了用血相连的庞大联系。这里有着跟祖先的强大羁绊,比公司等组织更强的维系关系。

另一方面,对于现代的日本人来说,「家庭」是父母和子女组成的社会最小单位,换句话说,是位置。当然,对日本人来说,家人也是很重要的存在,但是往往公司等组织的价值观会超过家庭的价值观。这样的价值观差异,对于「家人」这个词的理解程度不同也会影响彼此的关系。

不过最后、感谢陆老师。陆老师是我在开展日本商务中,作为首次被录用的7名中国人成员中的一个,是当中具有超群的交流能力,考虑到对企业的利益,具有积极的行动力和企划能力。只是,由于家族的情况,母亲生病而辞职。“比起企业更为了母亲”这种对家人的观点和日本人完全不同。母亲病情好转后,我们继续保持着友好关系,非常感谢对中国方面提出的各种建议。同时,也指导了日系企业在中国发展的想法。正是这样的陆老师,才能为在日本工作的外国人写出有益的书,所以才有了这次的出版。

       我衷心感谢陆老师出版了这本书。

       感谢拿着本书并阅读本书的各位。

       陆申华(Tony Lu)老师,谢谢您。

       陆申华Tony SH。)Lu

       出生于中国上海。1972年日中邦交正常化,从中国外交官培训课程中被提拔,在名校“上海华东师范大学”日语系学习5年。毕业后,曾在上海外国语大学英文系和上海交通大学物理电子专业任职于国际贸易公司。1988年,作为日本东京国际学院的日语讲师来日本。提出关于国际贸易粉末索赔要求的条件提起期间及法律上的诉讼和仲裁法>的论文后、上智大学法学部入学。在校期间被知名的测量仪器制造厂邀请进入公司。被委托进行二十年以上的亚洲等海外贸易。2013年,转行到太阳能产业及国际咨询公司。吸引海外富裕阶层到日本的太阳能和房地产方面投资。现在,作为自由撰稿人、翻译、口译及日中商务的专属讲师活跃中。




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